「근무스케줄 관리」→「근무스케줄 작성→시간단위 스케줄(주）」 또는 「시간단위 스케줄（일）」
에서 패턴화 불가능한 근무스케줄이나 시간의 조정 등, 상세한 근무스케줄 편집이 가능합니다.
※해당 기능은 근무스케줄 관리 플랜을 이용중인 고객님만 이용할 수 있습니다.
시간단위 스케줄 항목에 대해서는 여기를 확인해 주세요.
목차
직원의 신청 근무스케줄이나 할당된 인원수의 과부족등을 고안하여, 근무스케줄을 편집할 수 있습니다.
１．시간단위를 직접 설정하여 작성하는 방법
마우스를 클릭한 채로 옆으로 이동시키면, 라인을 드래그하여 범위를 설정해 근무스케줄을 작성할 수 있습니다.
설정된 시간대 라인 위에 한번 더 드래그를 실시하면 근무스케줄의 취소가 가능합니다
２．출근과 퇴근 시간을 입력하는 방법
직워명의 좌측의 텍스트 박스에 개시・종료 시각을 각각 입력하면, 근무스케줄을 등록할 수 있습니다.
３．포지션을 할당하는 방법
※포지션의 작성 방법은 여기를 확인해 주세요.
근무 시간대가 존재하지 않는 경우, 팔레트 스케줄의 포지션 팔레트에서 임의의 포지션을 클릭 후, 근무스케줄 설정표에서 설정된 시간 범위를 클릭하면, 근무스케줄이 등록됩니다.
시간단위 스케줄에 직접 시간대를 설정하여, 근무스케줄 설정표에 설정된 시간 범위 외의 근무스케줄도 등록할 수 있습니다.
근무 시간대가 있는 경우, 근무스케줄 설정표에서 임의의 포지션을 클릭 후, 포지션을 할당하고 싶은 근무 시간대를 클릭하면, 포지션을 교체할 수 있습니다.
🔍관련 키워드
일단위 스케줄, 포지션 작성, 근무스케줄 작성